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    2021年4月劳动法历年真题

    卷面总分：100分     试卷年份：2021年4月    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

    答题卡
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    试题序号

    关于劳动者违反服务期约定支付违约金的表述，正确的是

    • A、违约金的数额可以超过用人单位提供的培训费用
    • B、允许超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用
    • C、违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用
    • D、劳动者违反服务期约定的，可以按照约定向用人单位支付违约金
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    问∶（1）安泰公司是否需要向黄某支付不续签劳动合同的经济补偿?为什么?


    劳动合同解除的经济补偿

    关于公司高管适用劳动法的表述，错误的是

    • A、公司决策和监督机构的成员不是劳动法意义上的公司高管
    • B、董事会解聘公司高管具有劳动合同解除的效力
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    • D、基于
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